У держбюджеті-2018 передбачили підвищення мінімальної зарплати
Про це повідомив міністр фінансів України Олександр Данилюк в інтерв'ю Українським Новинам.
"Передбачається встановлення мінімальної заробітної плати з 1 січня 2018 року в розмірі 3723 грн, прожитковий мінімум буде 1,7 тис. грн", - заявив Данилюк.
Данилюк також повідомив, що дохідна частина держбюджету-2018 збільшена на 14% в порівнянні з поточним роком.
"Економіка наша відновлюється, тому доходи ростуть. Бюджетна дисципліна - це дуже важливо. Дефіцит бюджету ми поступово знижуємо, як і планували. У 2018 передбачається дефіцит в 2,4%. У нас виходить, що доходи зростають на 14% в порівнянні з цим роком ", - зазначив міністр.
Також Данилюк повідомив, що в проекті закладено фінансування пенсійної реформи, яку повинна в другому читанні прийняти Верховна Рада.
"Як і прописано в бюджетній резолюції, ми передбачаємо фінансування Пенсійного фонду на рівні 141 млрд грн", - додав Данилюк.
Нагадаємо, що 13 липня Верховна Рада України прийняла за основу проект закону про підвищення пенсій.
Зокрема, законопроект №6614 передбачає підвищення необхідного страхового стажу для виходу на пенсію до 25 років в 2018 році і до 35 років щорічно до 2028 року.
Уряд пропонує відновити диференціацію розмірів пенсій залежно від отриманого заробітку і страхового стажу та переглянути умови індексації пенсій.
Раніше Кабмін затвердив чотири законопроекти щодо пенсійної реформи із зауваженнями Національної ради реформ.
Згідно з повідомленням Міністерства соціальної політики, після розгляду на профільному комітеті проекту закону про пенсійну реформу він буде винесений на розгляд народних депутатів у другому читанні орієнтовно з 18 до 22 вересня.
Нагадаємо, що мінімальна зарплата в Україні була підвищена до 3,2 тис. грн з 1 січня 2017 року.
Середня номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій України в липні 2017 року склала 7339 грн.
За даними Держстату, реальна зарплата (з урахуванням інфляції) у липні 2017 року щодо липня 2016 року зросла на 17,2%.
