Перехідний період на п’ять років. Рада підтримала введення електронних трудових книжок

5 лютого 2021, 13:39

Верховна Рада 5 лютого підтримала перехід з паперового на електронний варіант трудової книжки.

Законопроект № 3623 про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі підтримали 265 народних депутатів.

Відео дня

Законопроект передбачає введення обліку трудової діяльності працівника в електронній формі, а також законодавче врегулювання питання автоматичного призначення пенсії за віком через особистий електронний кабінет на веб-порталі електронних послуг Пенсійного фонду.

Протягом найближчих 5 років буде використовуватися як паперовий, так і електронний варіант трудової книжки.

Відомості про трудову діяльність до Державного реєстру через веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду у вигляді сканованих або оцифрованих копій передбачених законодавством документів (Трудової книжки, довідок тощо) будуть вносити працівник і роботодавець з обов’язковим накладенням кваліфікованого електронного підпису.

Після внесення відомостей про трудову діяльність працівника до Державного реєстру роботодавець зобов’язаний видати оригінал паперової трудової книжки йому на руки під розпис. При цьому роботодавець повинен вносити на вимогу працівника у паперову трудову книжку записи про прийом на роботу, переведення і звільнення.

Передбачено ввести можливість автоматичного призначення пенсії (без особистого звернення особи) зі збереженням права відстрочки виходу на пенсію.

У рамках автоматичного призначення пенсій також планується можливість визначення за допомогою програмних засобів Державного реєстру найбільш вигідного варіанту для призначення пенсії, включаючи дату такого призначення.

Кабінет міністрів схвалив законопроект про перехід на електронні трудові книжки 27 листопада 2019 року. Рада підтримала його в першому читанні 2 вересня 2020 року.

Приєднуйтесь до нас у соцмережах Facebook, Telegram та Instagram.

Показати ще новини
Радіо НВ
X