Потери клиентов, сокращение зарплат и отказ от сокращений. Как украинский IT-бизнес адаптируется к карантину — опрос
Несмотря на потерю клиентов и сокращение продаж большинство компаний пока не готовы сокращать сотрудников или отправлять их в неоплачиваемые отпуска.
Большинство украинских IT-компаний не планируют сокращать сотрудников или отправлять их в неоплачиваемые отпуска из-за карантина. Об этом говорится в итогах опроса рекрутингового агентства INDIGO Tech Recruiters.
В частности, сокращения сотрудников не планируют 53,1% опрощенных. Еще 31,3% пока не приняли решения и планируют ориентироваться по ситуации. Сокращения персонала планируют всего 15,6% опрошенных.
При этом, от неоплачиваемых отпусков отказались 71,9% опрошенных и всего 12,5% компаний готовы применять такую меру.
При этом половина участников опроса (53,1%) пока не собираются сокращать зарплаты сотрудникам. Готовы сокращать зарплаты 21,9% опрошенных IT-компаний. Также больше половины (56,3%) компаний отметили, что у них нет заключенных договоров в гривне или другой национальной валюте, курс которой упал. Среди компаний, у которых подобные договора есть большинство все же не планируют пересматривать зарплаты сотрудников.
В условиях карантина 46,9% компаний планируют пересматривать договоренности с подрядчиками относительно цен и скидок.
Кроме того, большинство компаний уже столкнулись с потерей клиентов (53,1%) и еще 12,5% ожидаю потерь в скором времени. Еще 65,6% заметили снижение продаж, и 9,4% ожидают их в скором времени.
В опросе приняли участие 32 компании, большую часть выборки составили суммарно аутсорсинговые компании со штатом менее 100 сотрудников (34,4%) и зарубежные продуктовые компании (31,3%).
Присоединяйтесь к нам в соцсетях Facebook, Telegram и Instagram.
