Что было с зарплатами в 2016 году

комментировать

Две трети компаний повышали зарплаты своим сотрудникам в течение 2016 года.

По сравнению с прошлым годом возрос процент корпораций, которые смогли повысить зарплаты всем без исключения сотрудникам. Большинство работодателей платили зарплату вовремя. Об этом далее — в обзоре Международного кадрового портала hh.ua.

Ситуацию на рынке труда в 2016 году можно назвать периодом роста и постепенного преодоления кризисных тенденций. Позади остались массовые сокращения и задержки зарплат со стороны работодателей. По данным опроса, две трети компаний повышали зарплаты своим сотрудникам в 2016 году. По сравнению с прошлым годом, возрос процент корпораций, которые смогли повысить зарплаты всем без исключения сотрудникам (теперь таких 38%). Правда, размер надбавки был небольшим и не превысил 10-15%.

По утверждению 77% работодателей, зарплату своим сотрудникам они платили вовремя. Почти в каждой пятой компании иногда случались небольшие задержки, но в итоге все выплачивали в полном объеме. И только 5% опрошенных работодателей признались, что у них были проблемы со своевременной выплатой заработных плат в течение года.

Однако если проанализировать ответы сотрудников, ситуация выглядит немного иначе. Только 59% из них утверждают, что компания, в которой они работают, соблюдала финансовые обязательства перед своими сотрудниками и платила зарплату вовремя. Каждому шестому заработную плату задерживали изредка. Еще каждый восьмой лишь иногда оказывался в столь неприятной ситуации. Столько же сетуют на постоянные задержки со стороны компании.

В целом если работодатель и задерживал зарплату, то не более чем на несколько дней (свыше трети компаний). Чуть больше четверти компаний заставляли ждать своих сотрудников неделю-полторы. В каждой десятой сотрудники ожидали своих денег две-три недели. Однако в некоторых компаниях случались более длительные отсрочки по выплате зарплат. Среди тех, кто получал «просроченную зарплату», 8% ждали своих денег месяц и около пятой части опрошенных — больше месяца.

Комментарии

1000

Правила комментирования
Показать больше комментариев
Если Вы хотите вести свой блог на сайте Новое время Бизнес, напишите, пожалуйста, письмо по адресу: kolonka@nv.ua

Эксперты ТОП-10

Читайте на НВ style

Последние новости

Подписка на новости
     
Погода
Погода в Киеве

влажность:

давление:

ветер: